quinta-feira, 2 de agosto de 2007

SERVIÇOS DISPONIBILIZADOS GRATUITAMENTE NO PORTAL

SERVIÇOS DISPONIBILIZADOS GRATUITAMENTE PELO PORTAL VAGAS E TALENTOS, PELO PERÍODO DE ATÉ SEIS MESES, RENOVÁVEIS NAS MESMAS CONDIÇÕES:Recursos:

Criação de dois currículos, um para uso exclusivo no sistema (VT) e outro para uso geral (Padrão);
Divulgação, visualização, inclusão e alteração dos currículos;
Pesquisa Expressa de Vagas, pelo número;

Visualização de vagas;
Envio de até cinco Currículos VT para as empresas anunciantes do Portal, por mês; (esse limite será válido apenas a partir de 1/7).

Efetuar até cinco candidaturas por mês; (esse limite será válido apenas a partir de 1/7).

Envio, sem limites, do Currículo Padrão para outras empresas, que não sejam as do Portal;
Uso de mensagens padrão e/ou personalizadas para envio do Currículo Padrão;
Recebimento, preenchimento e envio de Questionários enviados pelas Empresas do Portal;
Acesso aos artigos para orientação profissional publicados na homepage;
Estatísticas de visualização do Currículo, no Portal;
Recebimento de Newsletters.

O Portal dispõe de outros recursos, de utilização exclusiva do plano Assinante (pago, ainda não disponível), mas que estão disponibilizados para o plano gratuito até 30/06/2007, a título de promoção.

PPNE: (Deficientes) Gratuito, por até 6 meses, renovável gratuitamente pelo mesmo período.



POR FAVOR, LEIA ANTES DE SE CADASTRAR:



Após ler o Contrato e escolher o seu Plano, você vai preencher o Cadastro, o que deve levar de 5 a 15 minutos.



Após o preenchimento, seu cadastro ficará aguardando para ser avaliado. Estando correto, será aprovado e você poderá acessar a sua área através do seu login e senha e utilizar todos os recursos disponíveis conforme o seu plano.



Estando incorreto, você receberá um e-mail informando as divergências e/ou dúvidas para que faça os acertos.



Esta avaliação tem dois objetivos:

1 - Orienta-lo na correta elaboração do seu currículo, o que irá melhorar a sua apresentação profissional, aumentando as suas chances de contratação.

2 - Disponibilizar para as Empresas, currículos corretamente preenchidos, facilitando a sua avaliação.



Cadastros incompletos ou sem as correções solicitadas ficam bloqueados.

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